根据提供的信息，计算税后工资需要考虑五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险）的扣除以及个人所得税的计算。以下是计算过程：

五险一金扣除

假设五险一金的缴纳比例分别为养老保险16%，医疗保险8%，失业保险2%，生育保险和工伤保险合计约2%（具体比例可能因地区而异），公积金比例为12%。

税前工资18000元，则五险一金个人缴纳部分大约为：

18000元 * （16% + 8% + 2% + 2% + 12%） = 18000元 * 30% = 5400元

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个人所得税计算

根据速算扣除数210元，适用的个人所得税率为10%，则应纳税所得额计算如下：

18000元 - 5400元 - 210元 = 12390元

应交个人所得税为：

12390元 * 10% - 210元 = 1239元 - 210元 = 1029元

```

税后工资计算

税后工资为税前工资减去五险一金个人缴纳部分和个人所得税：

18000元 - 5400元 - 1029元 = 11571元

因此，税前工资18000元，扣除五险一金和个人所得税后，大约能到手11571元。请注意，这个计算结果仅供参考，实际到手工资可能会因具体的五险一金缴纳政策和个人所得税扣除情况而有所不同。建议咨询所在单位的财务部门或当地的社保机构，以获取更准确的信息