撰写政企培训岗位的简历时，你可以按照以下结构来组织内容：

个人简介

简要介绍你的专业背景、职业目标以及你在政企培训领域的专长。

教育背景

列出你的学历、专业，以及任何相关的荣誉或奖项。

工作经验

描述你在当前或之前公司担任政企培训岗的具体职责和成就。

使用动词开头，例如“设计并实施”、“领导”、“优化”等，来强调你的工作成果。

专业技能

列出与政企培训相关的专业技能，如课程设计、培训评估、团队建设等。

如果适用，提及你熟悉的培训工具和技术，如在线培训平台。

成功案例

提供具体案例，展示你如何根据客户需求设计培训方案，并实现培训目标。

使用数据和结果来支撑你的能力，比如提高团队效率的百分比、员工满意度提升的数值等。

继续教育和推荐信（可选）

如果你有进一步的教育或专业培训经历，或者来自前雇主的推荐信，可以在这部分展示。

附加信息（可选）

如果适用，可以提及任何社会活动、志愿者经历或其他能展示你软技能（如沟通能力、团队合作能力）的信息。

结尾

提供联系方式，并表达对未来工作的期待。

示例格式

个人简介

拥有6年政企培训经验的专业人士，专注于设计和管理高效培训方案，以提升组织和个人的绩效。

教育背景

上海大学金融管理 本科

工作经验

XXX有限公司2018/08-至今

政企培训岗

设计并实施针对不同层级的培训课程，提高团队绩效和员工满意度。

专业技能

培训课程设计

培训效果评估

沟通与协调组织

成功案例

为一家大型企业定制并实施员工发展计划，员工满意度提升30%，离职率降低15%。

联系方式

wangjun@liepin.com

请根据你的实际情况调整上述内容，确保简历真实反映了你的能力和经验。