撰写简短的培训通知时，应该包含以下关键信息：

培训主题：

简明扼要地说明培训的主要内容或目的。

培训时间：

明确指出培训的日期和时间，以便参与者安排时间。

培训地点：

提供培训的具体地点，确保参与者知道在哪里参加。

培训对象：

指明哪些人员需要参加培训。

培训要求：

列出参加培训时应遵守的规则或要求，如不得迟到早退、需携带学习工具等。

培训费用：

说明培训是否免费或费用承担方式。

其他信息：

如有必要，提供其他相关信息，如联系方式或报名截止日期。

以下是一个简短培训通知的示例：

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培训通知

主题：企业文化入门培训

时间：2024年5月15日（周三）19:00-21:00

地点：公司会议室A

对象：公司内班长以上职务人员，欢迎其他员工参加

要求：请参会人员提前10分钟到场签到。

费用：免费

如有疑问，请联系人力资源部。

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请根据实际情况调整以上内容，并确保通知内容准确无误，以便参与者能够顺利参加培训。