秩序部培训记录的撰写可以按照以下结构进行：

标题

秩序部培训记录

日期

培训日期：[填写培训的具体日期]

培训概述

培训目标：[填写培训的主要目标，例如提高员工的安全意识、专业技能、团队合作精神等]

培训内容：[列出培训的具体内容，如秩序业务知识、安全规定和操作规程、消防知识等]

培训方法：[描述培训的方式，如讲座、实操演练、案例分析等]

培训效果评估

员工反馈：[记录员工对培训内容的理解程度、满意度等]

技能提升：[评估员工在培训后技能的提升情况，如对消防器材使用的熟练度]

行为改变：[观察员工在工作中是否将培训内容应用到实际行动中]

培训经验与教训

成功之处：[总结培训过程中的成功经验和有效方法]

需要改进：[指出培训中存在的问题和不足，以及改进的建议]

总结与展望

未来计划：[基于本次培训的效果，规划未来的培训计划和目标]

附件

培训资料：[附上培训相关的资料，如PPT、手册等]

参与人员名单：[记录参与培训的员工名单]

汇报人

汇报人：[填写汇报培训记录的人员姓名]

备注

备注：[记录任何其他需要说明的信息]

请根据实际情况填写具体内容，并确保信息的准确性和完整性。