入职培训开训讲话通常会包含以下内容：

公司介绍

企业历史、宗旨、规模和发展前景。

公司的组织结构、权力系统和服务协调网络。

规章制度

公司的规章制度、岗位职责、人事规定和工作要求。

行为规范和职业道德要求。

安全培训

安全措施、应急办法和技术规范。

安全意识和应急能力的培养。

业务培训

专业知识、技能和相关信息。

工作流程和操作技能的介绍。

企业文化

企业文化和价值观的传达。

公司的目标和愿景。

团队与沟通

团队建设和协作能力培养。

沟通技巧和人际关系处理。

职业发展与目标

职业心理和心态调整。

职业化目标的树立和实现路径。

激励与动员

鼓励新员工积极工作，为企业贡献力量。

强调新员工的责任感和使命感。

培训效果评估

培训效果的评估和反馈机制。

对新员工提出期望和要求。

开训讲话的目的是让新员工快速了解公司环境、文化、规章制度等，激发工作热情，明确职责，为正式工作做好准备。